Lohnabrechnungssoftware für Pflegedienst – Die besten Tools im Vergleich 2026
Pflegedienst-Unternehmen stehen vor besonderen Herausforderungen: Komplexe Schichtmodelle (Früh/Spät/Nacht), Strenge Dokumentationspflichten, Tourenplanung für Hausbesuche. Eine spezialisierte Lohnabrechnung-Software kann hier den Unterschied machen. In unserem Vergleich zeigen wir Ihnen die besten Lohnabrechnungssoftware für die Pflegedienst-Branche.
Warum brauchen Pflegedienst-Betriebe eine spezielle Lohnabrechnung-Lösung? Mit 20–300 Mitarbeitern und den branchenspezifischen Anforderungen (Pflegemindestlohn, PpSG, MDK-Prüfungen, Arbeitszeitgesetz) reicht eine Standard-Software oft nicht aus. Die richtige Lohnabrechnung spart Zeit, reduziert Fehler und stellt die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher.
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